要么革命要么被革命

    2010年：“引爆会员营销”

    2011年：“陈列大革命”

    2012年：“向不促销要效益”

    ……

    近年来石家庄新兴药房的每一次创新与探索，都在业界激起层层波浪！围绕着新兴变革的讨论也一直成为行业焦点。一个行业的进步与发展总是由一个个创新的企业所推动。新兴药房无疑是医药零售行业的先行者。要么革命，要么被革命。新兴药房董事长郭生荣先生选择了前者，其特有的军人魄力，带领他的团队一次次勇敢地挑战了医药零售管理的传统模式，一次次开启了新兴的“革命”……

    2014年8月，董事长郭生荣又带领着他的企业，全身心投入到一个全新领域的探索——连锁药店店员培训体系建设。瑞商网将于8月22日，在河北石家庄新兴药房举办“连锁药店店员培训体系建设—瑞商网‘瑞学’培训会”。这或将成为新兴发展史上的又一标志性事件。二者的合作也将掀起药品零售行业店员培训的浪潮，最终形成席卷行业的培训革命！

    瑞商网培训体系带来客品数的提升

    一提到“连锁药店店员培训体系”，很多人会觉得也没什么新意嘛，行业内的店员培训比比皆是。然而，当店员培训体系不再是理论知识的层层罗列，而是将深厚的数据分析功力与落地实操相结合的时候，它就注定不寻常！

    “连锁药店店员培训体系”建立在瑞商网产品——瑞学药店店员培训系统之上。该系统能够精准定位员工培训需求，准确把握店员成长过程。不同于行业内的培训，瑞学药店店员培训系统能够提供：

    •行业资深执业药师讲解的《药店常见病症专业知识》视频课件

    •可模拟演练的卖场销售场景视频课件

    •各专题联合销售案例、对症常用产品列表，店员活学活用。

    •汇集海量考题的考试题库，店员随时考试，立即评分。

    •客品数（0.3-0.8）的提升。

    ……

    而这些都是掀起行业培训革命浪潮的利器！

    燎原之火，携手点燃

    俗语有云宝剑赠英雄，也就说好兵器只有在合适的人手中才能发挥出最大的作用。同样，瑞商网药店店员培训体系也需要一个超强执行力的示范团队，才能使其价值充分发挥出来。新兴的执行力强在行业内已是不争的事实，因而新兴药房是最合适的选择。

    从2010年“陈列大革命”中，瑞商网与新兴药房共同点燃燎原之火，到本次携手掀起“培训革命”，都验证了郭生荣曾说过的一句话：“兜圈子就是浪费时间、浪费生命，既然找上我，只要合作对彼此合适、有利，我们就努力配合，尽快落实。”

    执行力超强的团队加上落地实操的培训体系，这次培训会将成为席卷整个医药零售行业的培训风暴。

    正如郭总所说“心态要开放，如果总是闭关锁国呆在办公室里想战略，成效有限且容易走弯路。”希望更多的医药同仁能够走出办公室，现场体验这场注定不平凡的培训！这里的观点解读与落地实操的演练您在其他地方无法听到，因为这里只讲实用！